Sjuksköterska på lika villkor - Hur jämställt är det inom sjukvården?
| dc.contributor.author | Gustafsson, Lisa | |
| dc.contributor.author | Zecevik, Silvia | |
| dc.contributor.department | University of Gothenburg/Department of Business Administration | eng |
| dc.contributor.department | Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen | swe |
| dc.date.accessioned | 2024-02-13T12:19:01Z | |
| dc.date.available | 2024-02-13T12:19:01Z | |
| dc.date.issued | 2024-02-13 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/2077/79842 | |
| dc.language.iso | swe | en |
| dc.relation.ispartofseries | Management och organisation 24:16 | en |
| dc.setspec.uppsok | SocialBehaviourLaw | |
| dc.subject | Hirdmans genusteori, Könets betydelse, Sjuksköterskor, Västra Götalandsregionen, Karriärval, Interaktioner på arbetsplatsen, Föräldraledighet, Löneförhandling | en |
| dc.title | Sjuksköterska på lika villkor - Hur jämställt är det inom sjukvården? | en |
| dc.type | Text | |
| dc.type.degree | Student essay | |
| dc.type.uppsok | M2 |