Lika rättigheter och möjligheter? - Kommuners personalpolitiska arbete på de olika diskrimineringsgrunderna.

dc.contributor.author	Ejerhed, Magnus
dc.date.accessioned	2011-09-16T11:57:52Z
dc.date.available	2011-09-16T11:57:52Z
dc.date.issued	2011-09-16
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/2077/26845
dc.language.iso	swe	sv
dc.subject	Aktiva åtgärder	sv
dc.subject	Jämställdhets- och mångfaldsplaner	sv
dc.subject	Diskrimineringslag	sv
dc.subject	Diskrimineringsgrunder	sv
dc.subject	Intersektionalitet	sv
dc.subject	Kommuner	sv
dc.subject	Personalpolitik	sv
dc.title	Lika rättigheter och möjligheter? - Kommuners personalpolitiska arbete på de olika diskrimineringsgrunderna.	sv
dc.type	Text
dc.setspec.uppsok	SocialBehaviourLaw
dc.type.uppsok	H2
dc.contributor.department	University of Gothenburg/School of Public Administration	eng
dc.contributor.department	Göteborgs universitet/Förvaltningshögskolan	swe
dc.type.degree	Student essay