Browsing Rapporter / Nationella sekretariatet för genusforskning by Title
Now showing items 1-12 of 12
-
Förebyggande arbete mot sexuella trakasserier i svenskt och nordiskt arbetsliv – en forskningsöversikt
(Nationella sekretariatet för genusforskning, 2020)I denna forskningsöversikt sammanfattas och analyseras forskning om förebyggande arbete mot sexuella trakasserier i svenskt och nordiskt arbetsliv. Syftet med forskningsöversikten är att sammanställa forskningsbaserad ... -
Genusperspektiv på regionala utmaningar, regionalpolitik och demografisk utveckling i en nordisk kontext
(Nordiska ministerrådet, 2020)Nordens befolkningsstruktur är under förändring. En åldrande befolkning, migration och urbanisering leder till utmaningar för såväl arbetsmarknaden som välfärden i stort. Den könssegregerade arbetsmarknaden, det traditionellt ... -
Kartläggning och analys av LGBTI-området i Norden
(Nordiska ministerrådet, 2020)Denna kartläggning belyser de nationella förhållandena i Norden gällande lagstiftning och förvaltningsstruktur av LGBTI-området, teman och insatsområden som är i fokus på nationell nivå, samt inspirationsmodeller för det ... -
Livsvillkor i Nordens rurala områden ur ett genusperspektiv
(Nordiska ministerrådet, 2020)I Norden bor det flest kvinnor i städerna, medan andelen män är högst i glesbygden. I forskningen talas det om könade flyttmönster. Befolkningsstatistiken visar att både män och kvinnor söker sig till städerna, men trenden ... -
Preventive work against sexual harassment in Swedish and Nordic working life - a summary
(Swedish Secretariat for Gender Research, 2020)This research overview is a summary of a Swedish report. It summarizes and analyses research on preventive work against sexual harassment in the workplace, in Sweden and the other Nordic countries. The full report in Swedish ... -
Samarbeten för jämställdhet i arbetslivet - Resultat från fem projekt finansierade av Nordisk jämställdhetsfond
(Nordiska ministerrådet, 2020)I det nordiska samarbetsprogrammet för jämställdhet är arbetslivet ett strategiskt insatsområde. Könssegregering, arbetsmarknadsdeltagande och löneskillnader nämns som angelägna frågor. För att tillsammans möta de ... -
Sexual harassment in higher education – a systematic review
(European Journal of Higher Education, Routledge, Taylor & Francis Group, 2020-02-18)Sexual harassment is an epidemic throughout global higher education systems and impact individuals, groups and entire organizations in profound ways. Precarious working conditions, hierarchical organizations, a normalization ... -
Sexually harassed at work - an overview of the research in the Nordic countries
(Nordic Council of Ministers, 2020)Sexual harassment is a major social problem in working life in the Nordic countries, which the Me Too movement of autumn 2017 demonstrated in particular. This research overview has been compiled on behalf of the Nordic ... -
Sexuellt trakasserad på jobbet - en nordisk forskningsöversikt
(Nordiska ministerrådet, 2020)Sexuella trakasserier är ett stort samhällsproblem i arbetslivet i Norden, det har inte minst metoo-uppropen under hösten 2017 visat. Denna forskningsöversikt har sammanställts på uppdrag av Nordiska ministerrådet för ... -
Sexuellt trakasserad på jobbet - en nordisk forskningsöversikt i korthet
(Nordiska ministerrådet, 2020)Sexuella trakasserier är ett stort samhällsproblem i arbetslivet i Norden, det visade inte minst Metoo-uppropen hösten 2017. Denna publikation är en kortversion av rapporten Sexuellt trakasserad på jobbet – en nordisk ... -
The Gender Dimension in Research and Innovation
(Swedish Secretariat for Gender Research, 2021)This report investigates how research funding organisations (RFOs) globally work to promote the inclusion of the gender dimension in research and innovation. Methods of sex and gender analysis in research serve to enhance ... -
The Nordic road towards Beijing+25
(Nordiska ministerrådet, 2020)The Nordic countries have collaborated in promoting gender equality for over 40 years. Each country has a long history of advancing legislation that facilitates gender equality, both in the labour market and in society ...