Kandidatuppsatser

Browse

Now showing 1 - 2 of 2

30 minuter om dagen - utvärdering av ett friskvårdsprogram vid Volvo Personvagnar Motor i Skövde
(2004) Knutsson, Marie; Persson, Anders; Göteborgs universitet/Programmet för personal- och arbetslivsfrågor
Syftet med studien var att göra en utvärdering av ett friskvårdsprogram vid Volvo Personvagnar Motor i Skövde. Påverkades deltagandet av ledares och chefers attityd till programmet, de anställdas motivation och vilken typ av jobba de hade? Deltagandets effekt på hälsan undersöktes också.
Socialsekreterarens drivkrafter i arbetet
(2005) Bergquist, Katarina; Lundqvist, Anna; Göteborgs universitet/Programmet för personal- och arbetslivsfrågor
Syftet med utgångspunkt i Herzbergs tvåfaktorteori var att undersöka vad som motiverar socialsekreteraren att arbeta inom Individ- och familjeomsorg i Alingsås kommun. Studien var av kvalitativ art och explorativ karaktär där fokusgrupper användes som undersökningsmetod. Totalt deltog 23 medarbetare i studien. I resultatet framkom att socialsekreteraren var mest nöjd med de egna arbetsuppgifterna och möjligheten att utföra ett bra arbete. Samarbete och samverkan hade stor inverkan på hur deltagarna motiverades i arbetet vilket arbetsledningen inte diskuterade som möjlig motivationsfaktor. De skillnader som kunde påvisas beroende på deltagarnas anställningstid var synen på behovet av erkännande samt att kunna utföra ett bra arbete.