Om att kunna välja förkortad arbetstid: En hållbarhetsanalys av den utvidgade deltidsrätten inom Göteborgs Stad
Sammanfattning
Syftet med den här rapporten är att bidra till diskussionen om hur en utvidgad
deltidsrätt påverkar möjligheterna till en hållbar livsstil och ett hållbart samhälle. År 2015 beslutade Göteborg stad att införa ”rätt till heltid med möjlighet att arbeta
deltid”. Detta innebär att den lagstadgade deltidsrätten för småbarnsföräldrar och
studerande har utvidgats så att anställda i Göteborg stad ges goda möjligheter att gå ner
i arbetstid oavsett vilket motiv de har. Den utvidgade deltidsrätten innebär att
”kommunen ska ha en så generös inställning som möjligt utifrån verksamhetens krav
och att ansvarig chef ska samråda med HR-funktion inför eventuellt beslut att inte
bevilja lägre sysselsättningsgrad”. I denna populärvetenskapliga rapport sammanfattas de vetenskapliga analyser som har
gjorts avseende den utvidgade deltidsrättens effekter för de anställdas välbefinnande
samt för hur den påverkar den sociala, ekonomiska och ekologiska hållbarheten.
Analysen är baserad på en enkätundersökning genomförd bland 994 personer som
arbetade deltid, men som har en ”heltid i botten”.
Utgivare
Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap, Göteborgs Universitet
Samlingar
Fil(er)
Datum
2021Författare
Larsson, Jörgen
Björk, Sofia
Lundberg, Erik
Nässén, Jonas
Persson, Ola
Nyckelord
Utvidgad deltidsrätt
Göteborgs stad
Publikationstyp
report
ISBN
978-91-87876-41-7
Serie/rapportnr.
Gothenburg Studies in Work Science
23
Språk
swe